一、總體情況

（一）提高政治站位，強化組織領導。以加強信息公開隊伍建設為抓手，強化人才培養，夯實工作基礎，進一步完善政務公開常態化管理，健全長效化的公開機制。我局成立領導小組，指定專門股室負責政務信息公開工作的推進、指導和協調，并制定政務公開制度。以局辦公室作為信息公開保密工作的重點崗位，強化責任，對擬公開的信息嚴格按照有關規定做好政務公開保密審查工作。組織全局干部深入學習《中華人民共和國政府信息公開條例》及其實施細則等，通過集中培訓、著力提升政務公開隊伍的思想認識，提高信息發布、政策解讀、回應關切的能力水平，努力構建“職責明確、分工合理、各負其責、運轉高效、合力共推”的政務公開“一盤棋”工作格局。

（二）圍繞中心、服務大局。充分利用縣政府網站、縣人社局公眾號等網絡平臺，加大對我縣人力資源和社會保障工作的宣傳報道力度，及時做好政策法規、通知公告、工作動態等政務宣傳。2020年我局未收到信息公開申請受理和通過電子郵件及信件提交的信息公開申請受理，沒有發生針對我局的有關政府信息公開事務的行政復議案和有關政府信息公開事務的行政訴訟案和申訴案，完善了政策制度和監督保障制度。

（三）扎實開展重點領域信息公開工作，圍繞戰疫情、穩就業、精準脫貧、社會保障等領域，加強政策信息發布。就業創業工作。一是堅持把群眾最關心、最需要了解的就業創業政策作為工作重點。在政府門戶網站公開就業創業信息，發布內容涵蓋相關補貼申領條件、申領程序，公益性崗位上崗及創業擔保貸款發放情況等公示；二是堅持把專項活動作為公開內容，大力宣傳就業援助月、春風行動等專項活動。

二、主動公開政府信息情況

三、收到和處理政府信息公開申請情況

四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況

五、存在的主要問題及改進情況

（一）政府信息公開工作具體承辦人員對相關條例、制度的學習有待進一步加強。

（二）政府信息公開力度不夠，還有一些信息有待梳理公開。

六、下步工作計劃

一是及時發布相關信息；二是加強對我局全體干部，特別是各股室信息員的政府信息公開工作條例、制度的學習和培訓，促進廣大干部進一步領會和貫徹落實條例、制度要求，不斷提高政府信息公開工作的質量和水平。三是進一步健全完善政府信息公開工作的機制體制，確保信息工作常規化、規范化開展；四是加大公開力度，切實豐富政府信息公開的內容。堅持“以公開為原則，不公開為例外”的總原則，嚴格按照政府信息公開的有關要求，除了國家秘密、商業秘密和個人隱私以及法律、法規規定不得公開發布的其他政府信息外，我們將進一步加大政府信息公開力度，以確保政府信息公開的完整性、全面性和及時性。 推動縣人社局信息公開工作再上新臺階。

西鄉縣人力資源和社會保障局

2021年1月11日